Hospitales Pascual, referentes en la sanidad andaluza

Hospitales Pascual entiende la salud como un compromiso con las personas y con Andalucía. Su modelo integra excelencia clínica, innovación útil y cercanía real, para que cada paso del recorrido asistencial sea claro, coordinado y seguro.

Valores que definen al grupo

• Humanidad tangible: trato cercano, información comprensible y acompañamiento continuo.

• Excelencia clínica: práctica basada en la evidencia y trabajo multidisciplinar.

• Compromiso con lo público: colaboración con el sistema sanitario andaluz para llegar más y mejor.

• Innovación útil: tecnología enfocada en resultados y experiencia del paciente.

• Responsabilidad y confianza: hacer las cosas bien y poder demostrarlo.

Una red que está donde hace falta

La capilaridad del grupo permite responder con rapidez y continuidad de cuidados en Cádiz, El Puerto de Santa María, Villamartín, Sanlúcar y, por último, Lepe y la Costa Occidental de Huelva. La proximidad reduce esperas, evita desplazamientos innecesarios y facilita circuitos coordinados entre consultas, pruebas e intervenciones.

Calidad ACSA: garantía para el paciente

Todos los centros de Hospitales Pascual están acreditados por la Agencia de Calidad Sanitaria de Andalucía, reconocimiento que avala sistemas robustos de seguridad del paciente, gestión por procesos, continuidad asistencial e información transparente. Además, varios hospitales han alcanzado el nivel ACSA Óptima, fruto de auditorías periódicas, medición de indicadores y formación continuada. La calidad no es un sello, es una forma de trabajar cada día.

Tecnología que mejora resultados

El grupo invierte en lo que aporta valor: diagnóstico por imagen avanzado, cirugía mínimamente invasiva y herramientas digitales que conectan servicios y profesionales. La historia clínica electrónica y la digitalización integral agilizan trámites, reducen errores y liberan tiempo clínico para lo esencial, estar con el paciente.

El equipo, su mayor valor

Más de 2.000 profesionales, médicos, enfermeras, matronas, técnicos, fisioterapeutas, auxiliares y personal de apoyo, comparten una cultura de rigor científico, empatía y coordinación. La actualización permanente y el desarrollo profesional son prioridades estratégicas, porque cuidar a quienes cuidan es la mejor garantía de calidad.

Humanización de principio a fin

La humanización atraviesa toda la asistencia al paciente. Se cuidan los entornos, los tiempos y la información para reducir la ansiedad y ofrecer una experiencia amable y segura. La tecnología suma junto a la profesionalidad de sus equipos.

Conexión y servicio también en digital

Las redes sociales del grupo acercan consejos de salud y actualidad de los centros con un tono cercano y fiable. En la web corporativa (www.hospitalespascual.com) y en la App de Hospitales Pascual, se puede pedir cita de forma sencilla e intuitiva, y su blog de salud Vida Sana, elaborado por profesionales, ayuda al paciente con contenidos claros y prácticos.

Compromiso y futuro

Hospitales Pascual seguirá reforzando la calidad acreditada, invirtiendo en tecnología con impacto clínico y cuidando a sus equipos. Su propósito se mantiene, mejorar la salud y la vida de las personas en Andalucía. Porque la tecnología es importante, pero lo más valioso sigue siendo la cercanía, la escucha y el cuidado de quienes acompañan cada proceso.