La Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación ha aprobado un plan de choque con el fin de garantizar la atención a los usuarios de sus centros residenciales para personas mayores en Cádiz.

Este plan, junto al del mes de octubre, reforzará las plantillas de las dos residencias de la provincia con la contratación de 55 efectivos entre los dos centros propios de la Junta de Andalucía. “Serán 13 efectivos para el centro residencial para personas Mayores ‘La Granja’ de Jerez de la Frontera, que se suman a los 17 efectivos del plan de choque del mes de octubre, y 25 para la residencia ‘San José Artesano’ de Algeciras”, ha explicado el Delegado Territorial de la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación en Cádiz, Miguel Andréu.

Los profesionales que cubrirán estos puestos serán auxiliares de clínica, auxiliares sanitarios, enfermeros y enfermeras, personal de cocina, de almacén y de limpieza.

De este modo, el número de efectivos que durante los meses de marzo a octubre han reforzado a estos centros, junto con los que se incorporaron mediante la figura de la reasignación, hacen que el número de los efectivos de personal no haya sufrido merma sino todo lo contrario, “pudiéndose cumplir así con los condicionamientos de sectorización que establece para estos centros la Consejería de Salud y Familias, que actualmente ostenta las competencias”, ha indicado Andréu.

En la actualidad, hay 72 personas residentes en el centro ‘San José Artesano’ de Algeciras y 82 en ‘La Granja’ atendidas por 236 trabajadores que se reforzarán con otros 38 más a través del segundo plan de choque.