La protesta en Beam Global sube de tono

Los trabajadores de Beam Global celebraron ayer una asamblea para estudiar nuevas medidas de presión contra la empresa ante lo que consideran reiterado incumplimiento de acuerdos internos por para de la dirección. Según explicó el secretario provincial de la federación agroalimentaria de CCOO, Luis Páez, el tema se va a poner en conocimiento de la máxima representación de dicha federación del sindicato, con vista a encontrar una interlocución en el seno de la multinacional distinta de la que han tenido hasta ahora en Jerez.

Páez dijo que los problemas con la dirección de la empresa se refieren sobre todo a las distintas interpretación que hacen las dos partes de asuntos como el calendario de los prejubilados -que ha sido el detonante de las protestas que se vienen produciendo en el entorno de la Puerta de Rota- y de la subida contemplada en convenio o los relevos. Páez dijo también que pondrá en conocimiento del delegado provincial de Empleo, Juan Bouza, este asunto en un próximo encuentro en el que se abordarán distintos temas.

Por su parte, el presidente del comité, José Bellido, destacó que los problemas con la empresa se suceden desde hace aproximadamente dos años. Durante este período, el comité habría pedido en reiteradas ocasiones un plan de viabilidad a la empresa, sobre todo después de que Osborne y Lustau han comenzado a trasladar (en parte) las existencias de las marcas clásicas de Domecq que han adquirido y Pernod Ricard -socio de Beam Global en la compra de Allied Domecq- se llevara la producción de 'Malibú' una marca que aportaba mucho volumen de trabajo. Bellido dijo que en los últimos cuatro años se han producido del orden de cuarenta bajas en la bodega.