Cerca de 150.000 personas -concretamente 149.675- se han inscrito para participar en el proceso selectivo que está desarrollando Correos para cubrir 3.381 puestos de personal laboral fijo en categorías operativas en toda España. De ellos, 56 puestos corresponden a la provincia de Cádiz. El plazo de presentación de solicitudes finalizó el pasado 2 de diciembre.

Este proceso supone la oferta de 3.381 puestos de personal laboral fijo, para desempeñar funciones de reparto de envíos, tareas logísticas y atención al cliente en oficinas. Es una convocatoria conjunta que incluye los puestos correspondientes a las tasas de reposición aprobadas para el año 2019 (1.381 puestos), así como 2.000 puestos de los contemplados en el plan de estabilización de empleo temporal 2018-2020 firmado con las organizaciones sindicales CCOO, UGT, CSIF y Sindicato Libre. En concreto, 2.356 para tareas de reparto, 505 para agente de clasificación y 520 para atención al cliente en oficinas.

Como reflejo de la implantación nacional y capilaridad de Correos, los 3.381 puestos están distribuidos por todas las provincias. Cataluña, con 840 puestos, es la comunidad autónoma con mayor número de plazas, seguida por Madrid, con 590, y Comunidad Valenciana, con 473 puestos ofertados.

Según la empresa estatal, el alto número de solicitudes recibidas "refleja el reconocimiento de la marca Correos como empleadora de calidad y su valoración como una empresa atractiva para trabajar, que ofrece oportunidades para conseguir empleo estable y desarrollar una sólida carrera profesional".

Con esta convocatoria, Correos quiere reforzar su apuesta "por el empleo estable y el desarrollo profesional de nuestros empleados y empleadas que, asimismo, garantiza un marco estable de relaciones laborales y potencia el talento como acelerador del cambio que se está produciendo en la empresa ante los nuevos retos y las demandas de sus clientes".